Ámbito Persoas

ASESORAMENTO EN LIÑA

A pandemia provocada pola covid-19 xerou un impacto económico de importantes consecuencias. Empresas, comercios e autónomos viron afectada a súa actividade. Neste contexto, é preciso actuar e adaptarse para continuar funcionando.

O asesoramento no ámbito de persoas está orientado a apoiar a mellor xestión e capacitación dos equipos humanos das empresas.

Como podemos axudarche?

MEDIDA 1
Retención de equipos e motivación

Xestión por liderado situacional: Grados de madurez.
Xestión por obxectivos a curto prazo.
Consulta de melloras ao equipo.
Deseño de plan de retención específico, o salario emocional.
Sesión de coaching.

RESULTADOS ESPERADOS

Mellora a motivación, cohesión e compromiso do equipo.

MEDIDA 2
Fortalecemento de competencias para un novo escenario

Identificación e avaliación de competencias clave para a situación de crise actual.
Matriz de polivalencia.
Organización de actividade de formación online interna.
Identificación de “pares” externos e organización de actividade formativa externa.
Medidas organizativas á volta ao traballo.
Adaptación da organización funcional á nova estratexia do negocio.
Definición e posta en marcha de órganos de goberno (comité dirección, planificación, produto, comercial…).

RESULTADOS ESPERADOS

Mellora as capacidades do e equipo e a organización da empresa.

MEDIDA 3
Planificación laboral

Coñecer os custes salariais a medio prazo por área de negocio.
Asesoramento laboral para axustar a plantilla ás necesidades da empresa.
Reorganización de cadros de persoal.
Seguridade e saúde laboral no ámbito covid-19.

RESULTADOS ESPERADOS

Manter ou mellorar a eficiencia da organización.

EXEMPLOS

Liderar equipos non presenciais
Mellora do clima laboral
Reorganización de postos de traballo adaptados á nova realidade; perfís de postos, funcións, tarefas, novo organigrama. Apoio na comunicación e estratexia.